我校拟派电气工程与自动化学院黄国辉助理研究员于2018年7月赴新加坡访学,现予以公示。公示期自2018年6月15日至6月22日,如有异议,敬请监督。联系电话:22865273 (对外合作与交流处)。
因公出国(境)团组信息公开表(2016年9月18日更新)
团组负责人 | 黄国辉 | 学院或部门 | 电气工程与自动化学院 | 职称 | 助理研究员 | 职务 | 党委副书记 |
团组其他 成员姓名、 学院或 部门、 职称、职务 | 无 | 出访国家 或地区 | 新加坡 | 出访任务 (会议中、 英文名称) | 海外高校访学 |
具体 日程 安排 | 7.15 研修学员入境; 7.16 开学仪式,参访交流教学设施、图书馆、实验室等;7.17讲座:南洋理工大学院系管理的实践与启示,考察:智能化实验室、阿里巴巴-南洋理工大学新加坡联合研究院;7.18 讲座:创新驱动的世界一流学科建设,考察:新加坡国立大学大学城;7.19 讲座:MOOC发展历史及现状,高校人事管理、薪酬制度及激励措施;7.20 讲座:高校重点学科创新人才培养及高层次领军人才引进和管理策略;7.21-22 休息、调研;7.23 讲座:新加坡自主化大学的架构和在自助后的改革,大学生校园生活管理和职业发展规划;7.24 讲座:南洋理工大学的校园规划与后勤管理模式,考察:南洋理工大学卓越集成电路设计中心;7.25 讲座:高等教育与科研管理的方法论,调研:南洋理工大学各学院;7.26 讲座:南洋理工大学本科生人才培养机制,调研:南洋理工大学各学院;7.27 讲座:南洋理工大学人才引进、培养、管理与评估;7.28-29 休息、调研;7.30 讲座:新加坡高校的智库管理,考察:南洋理工大学土木与环境工程学院实验室;7.31 座谈:与中国大学交流合作及跨学科研究平台建设经验,考察:新加坡国立教育学院;8.1 讲座:21世纪世界一流高校建设、文化与品牌塑造;8.2 讲座:大数据、云计算:技术导论、产业政策与市场商机;8.3 小组总结、汇报,结业仪式;8.4 返回中国 |
往返航线 | 福州——新加坡——福州 |
本次出访 经费来源 | (须写明该经费的项目名称和经费卡号,卡号含部门编号和项目编号,编号之间用“—”隔开) 高水平大学建设管理队伍专业化建设经费0330-520045 | 本次出访 费用估值 (元人民币/团组, 申请人估算) | 5.5万 |
邀请 单位 简介 | 南洋理工大学(Nanyang Technological University),简称南大(NTU),为国际科技大学联盟(Global Alliance of Technological Universities,简称G7联盟)发起成员、AACSB认证成员、国际事务专业学院协会(APSIA)成员,是新加坡一所科研密集型大学,在纳米材料、生物材料、功能性陶瓷和高分子材料等许多领域的研究享有世界盛名,为工科和商科并重的综合性大学。 |
注:1)请用计算机填写,提供电子文档及打印文稿各一份。
2)即使是一人出访,也需填写、提交本表。
3)学生填写本表时,请自行将表格中的“职称”均改为“学号”,“职务”均改为“年级”。
4)如不乘坐飞机,“往返航线”一栏则填写往返路线。
附件: 邀请函
出访成果报告
出访成果报告
单 位:福 州 大 学
出访人员:黄国辉
出访国家(地区): 新加坡
出访任务:赴南洋理工大学访学
出访时间: 2018年 7月 15日
至 2018 年8 月 4日
出访人所在学院(或部门) | 电气工程与自动化学院 | 领队姓名 | 黄国辉 |
出访人员名单(含领队) | 黄国辉 |
出访国家(地区) | 新加坡 | 实际 出访时间 | 2018年 7 月 15 日 至 2018 年 8 月 4 日 |
实际出访路线 | 福州-新加坡-福州 |
出访任务 | 赴南洋理工大学访学 |
出 访 成 果 报 告 | 本人有幸到新加坡南洋理工大学访学研修,为期21天的学习和交流,让自己增长了见识,拓宽了视野,丰富了工作思路,以下是本人此次学习的成功报告。 一、办学定位的发展相似,但体制不同 南洋理工大学的办学历史和福州大学相近,办学定位和发展方向相似,虽体制不一样,目的是一样,做法会更前沿。同时,南大除了有强大的科研团队和科技人才之外,他们的行政队伍建设也值得我们学习,特别是其经营“世界网”的理念和创新。 二、人才培养的目标一致,但做法不同 人才培养要一分为二地看,福大的本科生生源要优越于南大。而南大的本科生源其新加坡政府规定80%的生源必须招收本国,只有20%向世界各地招收,而研究生生源确实要比福大甚至国内985高校的好。我们在管理上的“管”字下大功夫,南大则是在管理上的“理”字花大力气;我们的教育立意高,但南大的教育中智慧启迪准;我们在学生的培养中活动内容丰富,但南大的教育活动更有仪式感和现场感等。我们当务之急就要在培养学生的体育素养上动心思,提升我们学生的运动技能和运动兴趣;其二就是加强学生领导力的培养,至少是他们的演说能力,增强自信;其三,培养学生深爱我们的国家,有较强的家国意识。 三、校友工作的思路一样,但愿景效果不同 南洋理工大学的学校经费除了政府负责75%之外,其余的25%来源于校友和企业捐赠。所以,他们校友会的工作更是雪中送炭。而我们的校友工作更多的是锦上添花。南洋理工大学校友会有编制28人,工作经费近477.2158新币,世界各地校友会机构组织90个。体会如下:一是感动校友是做好校友工作的基础,较高的服务校友水平和态度是感动校友的关键;二是校友工作不能简单地要钱,更应当作一项学校的事业,做在平时,用在大庆;三是校友工作的队伍建设是关键,避免断层;四是,在绩效管理制度的影响下,建立校友工作可以合理地列入考核奖励制度。 南洋理工大学的终身学习理念,再次告诉我,学习是个人提升的重要途径。当下,学习是要求,更是一种本领。相信通过这次研修班的学习,能拓宽国际视野和工作思路,提高工作水平,为建设“双一流”大学和培养一流的人才做出贡献。 该团组已进行事后公示。(对外处公章) (领队签字) 年 月 日 |
遵守外事纪律情况(含意见和建议等): |
说明:请着重详细写明出访取得的实质成效、交流成果、影响,及出访人员实际日程安排;如果是会议还需写明会议性质、规模、内容、意义等(不少于500字)。请使用计算机准确、详细填写;如内容较多,可多页填写。